11月15-16日，永业行2012年度第四期新员工培训在湖北省消防招待所举行，董事长方国成、助理总裁田新丑、人力资源部负责人杨雪莲出席了开训仪式。来自总部及各分部的39名新员工参加本次培训。
开训仪程上，董事局长方国成发表文章了以“诠释性格特点、規划一生”居多题的至关重点发言，更加从入门到精通地主讲了职业化生活規划的至关重点性。专员腹黑总裁田新丑对新在职员工指出欢迎辞，并鼓励的话语各位频频深造、延长自我认识。人力成本环境资源部主管人杨雪莲注意了技能教育陪训教育的需求和寓意，并就技能教育陪训教育方式、考验及下一步技能教育陪训教育关干情况说明对其进行了推进。此前技能教育陪训教育经历了两日，在原本有的商务办公礼貌礼节、公司措施、行业步奏、品脾宣传和科技认可等方式的核心上，还加设了情绪、学会感恩等相关的方式。学习学习技术人员缴纳了技能教育陪训教育考验，并对整场技能教育陪训教育享有了较高的口碑。